2023年绍兴嵊州市事业单位招聘116人

为满足全市事业单位补充工作人员的需要，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》《绍兴市事业单位公开招聘工作实施细则（试行）》等有关规定，现将2023年嵊州市部分事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次事业单位计划公开招聘工作人员116名，具体招聘单位、岗位、人数和应聘资格条件，详见《2023年嵊州市事业单位公开招聘工作人员计划表》（附件）。

二、招聘对象、范围和条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位工作人员的义务。

（三）具有适应岗位要求的身体条件。

（四）具有国家承认的国民教育系列学历（以中国高等教育学生信息网查询情况为准），国（境）外学历须经国家教育部中国留学服务中心认证。

（五）年龄35周岁及以下（1987年4月17日以后出生），以身份证出生日期为准。

（六）具备与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业等其他条件(详见附件)。招聘岗位要求取得学位的，学位证书上的专业与毕业证书上的专业应一致。

（七）面向大学生退役士兵招聘的对象为：从嵊州市应征入伍的普通高校毕业生退役士兵。普通高校毕业生退役士兵是指：普通高校大专及以上毕业后参军入伍，现已退役的人员；被普通高校录取或就读期间到部队服役，退役后继续学习并取得大专及以上毕业证书的人员。

（八）上述人员中属于2023年普通高校应届毕业生的，须在2023年9月30日前取得相应的学历、学位证书；其他人员须在2023年4月17日前取得岗位所需的学历、学位证书；国（境）外高校毕业生须于2023年4月17日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书。岗位所需的相关资格证书（证明）须在2023年4月17日前取得。

（九）有以下情形的不宜应聘：

1.在普通高校就读的非2023年应届毕业生不能应聘，在普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书应聘；

2.属于《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的；

3.应聘人员不得应聘与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位；

4.现役军人;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

三、招聘办法和程序

本次招聘工作包括注册及报名、资格初审、缴费确认、下载并打印准考证、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序。

（一）注册及报名

时间：2023年4月18日9时—4月24日12时。

应聘人员登录网上报名系统（http://qssy.zjks.com）并注册个人真实信息后，自愿选择符合条件的单位和岗位进行报名。每位应聘人员只限报一个岗位，仅注册不确定应聘岗位的，视作报名无效，逾期不再受理注册及报名。

（二）资格初审

时间：2023年4月18日9时—4月24日15时。

资格初审由招聘单位及其主管部门负责，在网上进行。资格初审期间，应聘人员应登录网上报名系统及时查询初审结果以及未通过的理由。通过资格初审的不能再报其他岗位；未通过的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。

（三）缴费确认

时间：2023年4月24日16时—4月27日16时。

资格初审通过的应聘人员登录网上报名系统进行网上缴费。根据省物价局、财政厅文件规定，每一科目考试费为50元。未在规定时间内完成缴费确认的,视作放弃报名资格。

报名缴费后，缴费人数不足招聘计划数3倍的岗位，将酌情核减或取消招聘计划。招聘计划取消的，该岗位已缴费人员可在规定的时间内改报其他符合应聘条件的岗位，因考生自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报，退还考试费。

（四）下载并打印准考证

时间：2023年5月17日9时—5月21日14时。

已缴费人员需从网上报名系统（http://qssy.zjks.com）自行下载并打印准考证。因逾期打印准考证而影响本人参加考试的责任，由考生自负。

（五）笔试

笔试由市人力社保局组织实施,考试时间为2023年5月21日。笔试考试科目为：

上午 9:00—11:30 《综合应用能力》

下午2:00—3:30 《职业能力倾向测验》

《综合应用能力》为主观题，《职业能力倾向测验》为客观题，满分均为 100 分 。

应聘人员必须同时携带准考证和有效期内的居民身份证，按照准考证上规定的具体时间、地点和要求参加笔试。

应聘人员必须完成全部考试科目，否则视为自动放弃资格。笔试成绩通过嵊州市人民政府门户网站公布。

（六）资格复审

资格复审对象根据招聘计划按笔试成绩从高分到低分按照1：3比例确定，不足比例的，按实际人数确定。

资格复审在面试前进行（具体时间地点另行通知）。资格复审开始2天前，相关人员书面确认不参加资格复审的，在该岗位人员中从高分到低分的顺序进行递补。

资格复审由招聘单位及其主管部门负责，经复审合格的人员取得面试资格，可领取面试通知书。

资格复审时，2023年普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）、教育部学籍在线验证报告（登录中国高等教育学生信息网下载）、身份证等以及其他应聘岗位所需的证件（证明）原件及复印件；其他人员应提供本人身份证、毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表（可在中国高等教育学生信息网下载）等以及其他应聘岗位所需的证件（证明）原件及复印件。2023年普通高校应届毕业生因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。