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比较分析

2015年5月浙江省杭州市市属事业单位招聘考试《基本素质测验》试卷

C、中西比较诗学属于比较文学的一个分支,它着眼于对中国和西方的文学理论进行比较分析,从中发现存在于两者之间的共同规律和独特特点。A、德布罗意B、卢瑟福C、海森堡D、爱因斯坦五、第五部分资料分析,据资料提供的信息进行分析比较、计算和判...

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjsydw/news_164392.html       2021-10-21

资料分析速算技巧·交错运算法

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjgwy/news_135301.html       2021-08-06

杭州事业单位考情分析

杭州大多数地区的考试科目是《综合基础知识》,包括了公基+写作,当然个别地区还会考到职业能力倾向测验,不过这只是少数,它的考试内容相对于公务员来说比较简单。公基就是公共基础知识,也就是政治、法律、历史、管理、公文、地理科技、时事政治等内容,都是记忆性的东西,比较简单,多下功夫,就能记住。...

本文标签: 职业能力倾向测验 事业单位招聘 事业单位考试 综合应用能力 事业单位

https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjsydw/news_221915.html       2022-06-24

宁波市医疗卫生招聘笔试考情分析

本文将对宁波市医疗卫生招聘笔试的考情进行深入分析,为考生提供有益的参考。三、题型多样,考察形式多样宁波市医疗卫生招聘笔试的题型多样,包括选择题、填空题、简答题、案例分析题等,考察形式也十分丰富。

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjylws/news_537504.html       2024-03-14

浙江省公务员考试大纲

《行政职业能力测验》主要考察考生的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等基本能力,题型为客观题,考试时限为120分钟,满分为100分。《申论》则主要考察考生的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等,题型为主观题,考试时限为150分钟,满分为100分。...

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjgwy/news_653533.html       2024-11-21

2024年宁波市海曙区卫生健康局下属医疗卫生单位招聘49人

结构化面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。技能测试主要测试招聘岗位所须的专业技能。

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjylws/news_648828.html       2024-11-12

2023年5月20日浙江省杭州市淳安县事业单位面试题

乙:我们这边总体上优质企业相对来说显得比较少。丙:我现在就感觉自己很迷茫,不知道自己的就业方向。丁:现在招聘会太少了,希望我们学校能够引入更多优质的企业参加校园招聘。看了他们的对话,你认为应该怎么办?

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjsydw/news_629891.html       2024-10-23

2021年6月17日浙江省宁波市鄞州人才引进国企面试题

公司所在地点比较偏,你怎么考虑的?3、对比男生,你的优势和劣势是什么?4、如果工作之后,有事业编和公务员的机会,你怎么考虑?第二部分结构化题目:7分钟2道题,其中2分钟看题,5分钟答题。

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjsydw/news_627444.html       2024-10-17

【试题解析】如何看待AI面试的流行?

一、试题AI面试最近在企业比较火爆,但是AI面试往往存在语言语义理解困难、面部表情和非语言交流的识别困难等技术性局限,缺乏结合上下文理解、社会文化差异的情景理解能力,还有个人数据和隐私风险等。

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjyhgq/news_630814.html       2024-10-15

2024年金华义乌市属国有企业招聘72人

履历量化考核成绩从高分到低分,按招聘计划数1:3的比例确定入围面试人员,不足规定比例的,按实际人数确定面试对象;(3)面试形式:采取结构化面试方式,主要测评应聘人员的专业知识、逻辑思维、语言表达、业务能力、分析解决问题能力

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https://zhejiang.jinbiaochi.com/zjyhgq/news_625131.html       2024-10-12