2022年金华金开招商招才服务集团有限公司招聘公告（18人）-时间/条件/程序-浙江金标尺教育

【导读】2022年金华金开招商招才服务集团有限公司招聘18人。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注浙江金标尺教育获取。

因工作需要，金华金开招商招才服务集团有限公司面向社会公开招聘工作人员18名，派往金华开发区管委会工作。具体事项如下：

一、招聘条件

(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，服从分配;

2.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件及岗位所需的其他条件;

3.具有适应岗位要求的身体条件。

(二)岗位需求及资格条件(附件1)

业绩能力特别突出者，年龄及学历等要求可适当放宽。

(三)有下列情况之一者不受理报考

1.受过刑事处罚的;

2.处于党纪、政纪处分期间的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

4.其他不宜报考的。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名方式

网络报名：2022年1月19日至2022年2月6日24:00期间，将应聘所需资料扫描件发送至jhjkrc03@163.com。(应聘资料投递请注明“应聘岗位名称+姓名”)。

报考人员应自行电话核实报名是否成功,时间：2022年2月9日(下午14:00-17:30)。若因报考人员未自行电话核实而导致报名不成功的，造成的后果由报考人员承担。

联系电话：0579-82665133、82667963、82668212、82669186、82667863。

请保持手机畅通，招录相关信息我们将通过短信形式及时通知。

2.报名要求：

每位应聘人员限报1个职位，报名时应聘人员应准确填写《招聘报名表》(附件2)，并提交相关报名材料：本人有效身份证件、户口本、毕业证书、学位证书和职(执)业资格、专业技术资格证书以及其他能够证明本人工作能力、工作业绩(成果)、工作经验、工作经历、曾担任职务的材料等各1份。同时大专及以上学历须提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》原件。

岗位要求的“工作经验、工作经历”以签订的劳动合同、社保缴费记录、工作证明及其他有效证明为准，在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

网络报名时需提供以上材料电子扫描件，原件在面试时提交予以核实。报考人员应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消资格。

报考人员若未按要求完整填写《应聘报名表》及提供相关证明材料视为无效报名，由此造成的相关后果由报考人员自行承担。

(二)资格审查及缴费

招聘单位对报考人员进行资格审查，审核通过后，报考人员不得改报;因岗位资格条件不符合人员，在资格审查期间，报考人员可以改报。

招聘计划与资格审核合格人数不足1：3的，取消或核减该职位招聘计划。

通过资格审查后，携带本人身份证原件领取笔试准考证(领取时间、地点另行通知)，并缴纳考务费100元/人。

(三)考试

考试由笔试和面试两部分组成，按笔试占40%，面试占60%计入综合成绩。

笔试：内容为《综合基础知识》，报考人员按准考证通知的考试时间、地点参加笔试。

面试：按笔试成绩从高分到低分，以招聘计划数的1:3确定面试对象, 其中招聘计划数达到3名及以上的职位，按招聘计划数的1︰2确定。面试时间、地点另行通知。

面试成绩低于70分的不进入体检、考察环节。