2022年绍兴诸暨市教师招聘86人

根据《事业单位人事管理条例》和各级关于全面深化新时代教师队伍建设改革的有关精神，经研究，决定公开招聘2022年度中小学幼儿园教师。

一、指导思想

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格教师职业准入制度，不断提升师资质量，优化队伍结构，为全面推进教育现代化、办人民满意的教育提供人才保障。

二、招聘对象

按招聘岗位分A、B两类招聘对象。

(一)A类招聘对象

同一学历层次首次参加我市行政部门组织的教师公开招聘(校园招聘、硕博人才招聘除外)的2022年应届毕业生，就读专业与招聘岗位相符，且符合下列条件之一者：

1.全日制本科毕业直接就读研究生的2022年应届毕业生;

2.普通高校第一段(批)录取就读本科的2022年应届毕业生;

3.全日制本科师范类专业就读的2022年应届毕业生(学前教育、特殊教育专业允许为专科毕业生)。

从2023年开始，非师范类专业应聘人员须具有相应学科教师资格证或持有效期内的相应学科教师资格考试合格证明报名应聘。

(二)B类招聘对象

1.本科及以上学历(学前教育岗位允许为专科学历)，具有教师资格证书，年龄在30周岁以下(1991年3月16日以后出生)。报考体育(竞训教练)岗位的须同时具有体育教师资格证书和篮球、足球国家二级运动员及以上证书，年龄在30周岁以下(1991年3月16日以后出生)。具备教师系列中级职称及以上任职资格、体育(竞训教练)岗位报考人员直接带训的运动队在浙江省体育局组织的锦标赛中获前三名1次及以上的，年龄可放宽到35周岁以下(1986年3月16日以后出生)。

2.因夫妻两地分居等原因申请调入诸暨任教，且具有本科及以上学历(学前教育岗位允许为专科学历)，具有教师资格证，教龄满三年，年龄在40周岁以下(1981年3月16日以后出生)的外县市在编在职教师。

凡有下列情形之一者，不宜应聘：

1.《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定的不得确定为拟录用人员的;

2.在各类人事考试中曾被有关部门认定有违纪违规行为并尚在禁考期内的;

3.现役军人;

4.不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

三、招聘岗位和数量

本次招聘名额共计86名。

(一)A类(68名)

中学和小学共用岗位：信息技术2名、心理健康2名、音乐5名、美术5名、体育5名。

中学岗位：语文6名、数学3名、英语3名、日语1名、历史与社会(含政治、历史、地理)6名、科学(含物理、化学、生物)2名。

小学岗位：小学语文10名、小学数学6名、小学英语3名、小学科学1名、特殊教育1名。

幼儿园岗位：学前教育7名。

(二)B类(18名)

中学和小学共用岗位：信息技术1名、音乐2名、美术2名、体育1名、体育(竞训教练)1名。

中学岗位：历史与社会(含政治、历史、地理)2名、中职汽修1名。

小学岗位：小学语文2名、小学数学1名、小学英语1名、小学科学1名。

幼儿园岗位：学前教育3名。

四、报名办法

(一)报考资质

报考人员要求政治思想表现好，热爱教育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法;具有履行与招聘岗位职责相适应的职业道德素质、业务知识水平、教育教学能力和身体心理素质。

1.A类小学教育、学前教育、特殊教育等专业报考人员限报对应学段岗位;A类其他专业报考人员可根据专业对应原则自愿选报学段岗位;A类师范类毕业生所学专业未设置岗位的，可选报与所学专业相近的岗位。

2.B类报考人员须按教师资格证书学科报考对应岗位;B类报考人员教师资格证书学科无相应岗位设置的，可选择与教师资格证书学科相近的岗位报考。

(二)报考手续

此次招聘为网上报名。报考人员应根据网上报名平台提示注册登录，网址为：https://jsbm.zjjy.xyz/。报考人员要仔细阅读诚信报考承诺书，完成诚信报考承诺，选择报考类别和岗位，如实、准确、完整地填写个人信息和上传资料。每位报考人员限报一个岗位，仅注册不报岗位的，视作报名无效。具体上传材料要求如下(网报平台技术问题联系电话：0575-87014614)。

1.A类：①本人近期二寸蓝底证件照，要求JPG或PNG格式，宽413像素，高626像素;②身份证照片;③学校证明照片(样张见附件2，要求写明籍贯、专业、学历、录取段(批)次、是否师范类等内容，加盖学校或学校就业等相关部门印章);④户口簿(首页和本人页)照片;⑤应届研究生的本科毕业证书照片;⑥审核中需要提供的其它材料。